Accueillir, intégrer et accompagner un nouvel agent

Management

Proposée par Direction générale de l'Administration et de la Fonction publique

L'accueil d'un agent dans un service est une étape déterminante pour la réussite de sa prise de poste.

En tant que Manager ou collègue, vous avez un rôle à jouer. Découvrez dans cette formation, les facteurs clés pour réussir cet accueil.

Objectifs

  • Identifier et savoir mobiliser l’ensemble des acteurs du dispositif d’on-boarding
  • Préparer l'arrivée d'un nouvel agent et l'accueillir
  • Organiser un parcours de découverte de son environnement professionnel par le nouvel agent
  • Favoriser l’intégration de l’agent et son adaptation à ses nouvelles fonctions
  • Organiser des points de bilan réguliers (à 1, 3, 6, 12 mois) avec le nouveau collaborateur
  • Éviter et, si nécessaire, identifier et résoudre, les difficultés d’intégration d’un nouvel agent
  • Accueillir et intégrer un agent à distance

Sessions